Fuji Xenox Hải Phòng tuyển thực tập sinh năm 2018

525

GIỚI THIỆU CÔNG TY VÀ CHƯƠNG TRÌNH THỰC TẬP SINH NĂM 2018

 

 

 

 

 

  1. I.                   GIỚI THIỆU CÔNG TY FUJI XEROX HẢI PHÒNG
  2. 1.      Thông tin chung về công ty

Công ty TNHH Fuji Xerox Hải Phòng là công ty 100% vốn đầu tư Nhật Bản, là một chi nhánh thuộc Tập đoàn  Fuji Xeroxtại Nhật Bản.

Tập đoàn Fuji Xerox được thành lập từ năm 1962, là công ty liên doanh giữa Fuji Film (nắm giữ 75% vốn) và Xerox Limited (25% vốn) với quy mô toàn cầu, hiện đang có chi nhánh tại 14 nước trên thế giới.

Công ty Fuji Xerox Hải Phòng được thành lập tại KCN VSIP Hải Phòng từ ngày 17 tháng 8 năm 2012 với số vốn 36 triệu USD, là 1 trong những công ty có số vốn đầu tư nước ngoài lớn nhất tại thành phố Hải Phòng. Công ty chuyên sản xuất và xuất khẩu máy in Laser, máy photocopy điện tử kỹ thuật số, thiết bị quét ảnh Laser và các phụ kiện.

Tổng số lượng công nhân và nhân viên trong công ty tại Hải Phòng tính đến ngày 19/10/2017 là: 3790 người trong đó:

Chuyên gia người Nhật:  70 người

Cán bộ nhân viên:            341 người

Công nhân:                        3.379 người

Trong tương lai, công ty sẽ mở rộng sản xuất, quy mô sẽ tăng lên khoảng 5000 người.

  1. 2.      Chế độ làm việc của nhân viên tại công ty

* Môi trường làm việc:
– Chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động, có cơ hội được đào tạo tại Nhật Bản, Trung Quốc.

* Chế độ đãi ngộ:

-Mức lương: 6.9 triệu với sinh viên mới ra trường (Mức lương sẽ thay đổi theo từng năm).

-1 năm xét tăng lương 1 lần + xét thăng chức 2 lần

-Thưởng lương tháng thứ 13

– Trợ cấp tiếng Nhật cao nhất: 5.000.000/1 tháng.

-95 ngày nghỉ/1 năm (Chưa tính nghỉ phép)

-Được nghỉ 2 thứ 7 + 4 Chủ nhật / tháng

– Nghỉ hè 7 ngày trở lên, được đi du lịch toàn công ty hàng năm

– Được đóng bảo hiểm, tôn trọng bảo vệ quyền lợi người lao động

– Đào tạo Tiếng Nhật cơ bản miễn phí khóa N4, N5

– Đào tạo nâng cao kỹ năng, đào tạo thăng chức…

– Có 2 tuyến xe bus đưa đón nhân viên

– Nhà ăn gần nơi làm việc, miễn phí ăn trưa, ăn ca

-Tôn trọng con người và bảo vệ quyền lợi người lao động, tuân thủ theo luật và làm việc trên luật.

 

 

  1. 3.      Các hoạt động khác của công ty.

– Công ty có các hoạt động CSR (trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp): Có hòm thư góp ý CSR, đường dây hỗ trợ tính tuân thủ, tổ chức các buổi đối thoại giữa ban Giám đốc và người lao động, thực hiện các hoạt động tình nguyện cống hiến cho xã hội như: Sơn tường tại các trường tiểu học, tặng chăm ấm, tặng sách cho các em học sinh, ủng hộ đồng bào lũ lụt miền Trung…

– Ngoài ra, công ty còn có các hoạt động do Công đoàn tổ chức, thu hút đông đảo người lao động tham gia như: Lễ hội mùa thu, hoạt động tình nguyện, bóng đá…

 

  1. II.                KẾ HOẠCH THỰC TẬP NĂM 2018
  2. 1.      Mục đích:
  • Trang bị những kiến thức, kỹ năng cho sinh viên khi làm việc tại Doanh nghiệp Nhật Bản.
  • Giúp sinh viên có kinh nghiệm làm việc tại doanh nghiệp Nhật Bản
  • Tạo cơ hội việc làm cho các bạn sinh viên sau khi tốt nghiệp.
  1. 2.      Mục tiêu:
  • 100 % sinh viên hài lòng với chương trình thực tập
  • 90% sinh viên đồng ý làm việc tại Fuji Xerox Hải Phòng
  1. 3.      Thời gian dự kiến:từ giữa tháng 4 đến giữa tháng 6/2018
  2. 4.      Thời gian thực tập trong ngày: từ 8: 00 – 16:45 từ thứ 2 đến thứ 7, nghỉ 2 thứ 7 và 4 chủ nhật/1 tháng
  3. 5.      Số lượng sinh viên thực tập:
  • Chuyên ngành Luật (Thực tập tại phòng Pháp chế và kiểm soát nội bộ, bộ phận Quản lý nghiệp vụ): 1 người
  • Chuyên ngành Tiếng Nhật (Thực tập tại phòng Nhân sự, Bộ phận Hành chính nhân sự): 1 người
  1. 6.      Quyền lợi và chế độ cho các bạn thực tập sinh:
  • Trợ cấp thực tập: 4.050.000VND/sinh viên/tháng (năm 2017) sẽ điều chỉnh trong năm 2018
  • Ăn trưa miễn phí tại công ty
  • Được công ty đóng bảo hiểm thân thể trong thời gian thực tập tại công ty
  • Được cung cấp đầy đủ trang thiết bị làm việc và thiết bị bảo hộ lao động cần thiết cho thực tập sinh.
  • Được cấp chứng chỉ thực tập sau khi kết thúc khóa thực tập

 

 

 

 

 

 

  1. 7.      Nội dung thực tập:

Thời gian

Nội dung thực tập

Người đào tạo và đánh giá

 

Hai ngày đầu

Học giới thiệu về công ty, nội quy quy định trong công ty, các kỹ năng cần thiết (horensou, business manner).

Nhân viên phòng tuyển dụng và đào tạo

Thời gian tiếp theo

Học cách tiến hành nghiệp vụ tại bộ phận tiếp nhận (Phòng pháp chế, phòng nhân sự)

Một nhân viên xuất sắc của phòng ban nơi thực tập sinh thực tập.

Một ngày cuối khóa thực tập

Báo cáo tổng kết.

Nhân viên phòng tuyển dụng và đào tạo kết hợp với nhân viên của các phòng ban.

 

  1. 8.      Yêu cầu chung đối với sinh viên thực tập
  • Là sinh viên năm cuối, có thành tích học tập tốt, tích cực, cởi mở, giao tiếp tốt, có thể giao tiếp tiếng Anh, tiếng Nhật cơ bản là một lợi thế.
  • Các bạn sinh viên thuộc các chuyên ngành: Luật, Tiếng Nhật.
  • Ưu tiên các bạn có ý định làm việc tại Hải Phòng sau khi ra trường.
  1. 9.      Kế hoạch dự kiến
  • 16/11/2017: Công ty gửi vị trí tuyển dụng cho nhà trường, nhà trường thông báo cho sinh viên khoa Luật, khoa Tiếng Nhật
  • 18/11/2017 đến 02/12/2017: Sinh viên đăng kí với khoa, khoa gửi danh sách cho trường.
  • 08/12/2017: Trường gửi danh sách cho công ty.
  • 18/12/2017 đến 27/12/2017: Công ty tiến hành phỏng vấn tại trường để tuyển chọn thực tập sinh
  • 30/12/2017: Công ty thông báo kết quả thực tập cho Trường và thông báo cho thực tập sinh
  • 16/04/2018-16/06/2018: Sinh viên thực tập tại công ty

 

10. Địa điểm thực tập

 

Công ty Fuji Xerox Hải Phòng

Số 1, Đường số 9, Khu đô thị, công nghiệp và dịch vụ VSIP Hải Phòng, xã An Lư, huyện Thủy Nguyên,

thành phố Hải Phòng, Việt Nam.

Tel:02258831005.

Website: http://tuyendung.fxhp.com.vn.

Facebook: https://www.facebook.com/FujiXeroxHaiPhongCompany

Email: fxhp-recruitment@fxhp.com.vn 

 

 Kế hoạch thực tập Phòng Pháp chế và kiểm soát nội bộ xem tại đây

Kế hoạch thực tập Phòng Nhân sự xem tại đây